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www.intelliExperts.de – Durch eine zunehmende Globalisierung und demografische Entwicklungen, wird unsere Arbeitswelt immer vielfältiger. Deshalb gewinnt das Thema Diversität auch im Projektmanagement zunehmend an Bedeutung. Diversität im Projektmanagement bezieht sich auf die Anwesenheit von Personen mit einer breiten Palette von Merkmalen innerhalb des Teams. Die Unterschiede in den Merkmalen können sich beziehen auf Geschlecht, Alter, Aus­se­hen, ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung, Religion, Bildung und sozioökonomischen Status.